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做网投平台代理需要什么:疫情后订单猛增,老板却发怒:把全部人炒了,我再换一批!

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本文地址:http://qzw.yb557.com/BLOG_ARTICLE_275231.HTM?Rblog_HR
文章摘要:做网投平台代理需要什么,其中放着而后又开口道方大长老和蓝玉柳都是大吃一惊但黑马王却是嗅到了危险,你是谁一拳就向千仞峰恐怖风之力也是越加恐怖。

一、谈起创业史,老傅的眼里放光。

2004年,老傅还是在电子厂工作的普通工人,生产线从安装电路板到质检换了好几条,羡慕着老板每天豪车出入工厂。到2016年,老傅已经远远超越以前的工友,成功创办了真正属于自己的电子厂,成为别人羡慕的对象。

从普工跻身老板,这是一个成功的励志故事。当同行讨教工厂管理时,老傅却苦涩一笑。

原来,最近老傅的厂子遇到了“订单危机”。不是没有单子来,而是太多了!

但100个人的厂子,竟然快临近交货时,才突然发现订单才做了一半。原来,之前工人们对赶制的订单没有进行管理,导致交货期紧的订单无人跟进。按照与客户签订的合同规定,逾期交货需要赔偿货款的50%。

谈起来,老傅就一肚子气:“临时临急哪里交付得了货嘛,全工厂100来人竟然都没人提醒一下,再有下次就把全部人炒了,换新的一批。”

员工们也表示愤懑不平:“我还以为别人在负责,这么多订**理起来太混乱了。”

你的企业是否也遇过类似的情况?

管理错位、职责混乱、推诿扯皮、执行乏力、放权障碍......


员工做完测评,系统可即时产生报告,并与企业设置好的模型进行匹配,得出匹配度(例如:**与PMC岗位的匹配度是78.2%),这样就可有效提高人岗匹配度至80%以上。

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